Da capo a coach. Dirigere nella new economy Scarica PDF EPUB
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Titolo: Da capo a coach. Dirigere nella new economy
Autore: Gerhard Lenz,Heiner Ellebracht,Gisela Osterhold
Editore: Franco Angeli
Pagine:
Anno edizione: 2000
EAN: 9788846421951
In una società in continua evoluzione e in cui le sfide della concorrenza non si vincono solo con tecnologie sempre più avanzate, ma soprattutto con una maggiore attenzione alla qualità dei processi e ad una migliore gestione delle risorse umane, la figura del capo deve radicalmente modificarsi e diventare sempre più uno "specialista" nei rapporti interpersonali. Il capo è un coach. Questo libro mostra: di quali capacità e atteggiamenti hanno bisogno i dirigenti per un coaching mirato agli obiettivi con quali metodi possono diventare dei coach di successo. Introduzione all'edizione tedesca Il modo dl dirigere cambia un'azienda (Il management, i principi del dirigere e le contraddizioni) La competenza di dirigereTrova le offerte migliori per DA CAPO A COACH DIRIGERE NELLA NEW ECONOMYGerhard Lenz Hei su eBay. Da capo a coach. Dirigere nella new economy Da capo a coach. Dirigere nella new economy è un libro di Gerhard Lenz , Heiner Ellebracht , Gisela Osterhold pubblicato da Franco Angeli nella collana Formazione DA CAPO A COACH,LENZ G. / ELLEBRACHT H. / OSTERHOLD G. ,Franco Angeli,Psicologia - Acquista e ordina libri e testi di medicina,Psicologia direttamente Da capo a coach. Dirigere nella new economy è un libro di Lenz Gerhard Ellebracht Heiner Osterhold Gisela pubblicato da Franco Angeli nella collana Formazione Da capo a coach. Dirigere nella new economy, Libro di Gerhard Lenz, Heiner Ellebracht. Spedizione con corriere a solo 1 euro. Acquistalo su libreriauniversitaria.it! Campi della Risorsa Autore Gerhard Lenz Pagine 144 pages Editore FrancoAngeli Data 2000 Isbn 8846421957 Secondo Autore Heiner Ellebracht, Gisela Osterhold Da capo a coach. Dirigere nella new economy on Amazon.com. *FREE* shipping on qualifying offers. Da Capo a coach. Dirigere nella new economy. la figura del capo deve radicalmente modificarsi e diventare sempre più uno "specialista" |